Pregled ZipRecruiter - spletno mesto za objavo delovnih mest za delodajalce

Če pa iščete zaposlitev, boste tudi vi želeli preveriti ZipRecruiter. Na spletnem mestu je obsežna funkcija iskanja zaposlitve, ki vam omogoča ogled več tisoč delovnih mest z več delovnih mest, vse na enem mestu. Prav tako lahko objavite svoj življenjepis, prejmete opozorila o zaposlitvi po e-pošti in se prijavite za delovna mesta z enim klikom. Najboljše od tega, da je ta del spletnega mesta popolnoma brezplačen.

Kako deluje

Račun lahko hitro nastavite tako, da vnesete svoje ime, e-poštni naslov, telefonsko številko in ime podjetja. Če želite ustvariti seznam zaposlitev, vnesite osnovne podatke, vključno z nazivom, kategorijo, opisom dela in opisom podjetja. Vključite lahko tudi vprašanja o intervjuju, na katera kandidati odgovorijo, ko se pozanimajo o vaši službi. ZipRecruiter vam omogoča, da z enim klikom objavite svoje delo na več kot 25 delovnih mestih.

Ko objavite eno ali več delovnih mest, si boste lahko ogledali vsa objavljena delovna mesta, pa tudi profile kandidatov, ki so zaprosili. Poleg tega je mogoče dodati uporabniške račune, da si lahko drugi zaposlovalci v vašem podjetju ogledajo delovna mesta in prosilce.

Če želite sprejeti bolj proaktiven pristop, lahko poiščete ZipRecruiterjevo življenjepisno zbirko kvalificiranih prijaviteljev. Če najemate več podjetij, lahko strani o delovnih mestih prilagodite tako, da naložite logotipe podjetja ali izberete določeno barvo glave, ki ustreza podjetju, za katero najamete. Zaradi tega organizacija piha. Nazadnje imate na spletni strani svojega podjetja možnost vdelati gradnik, ki vsebuje vsa odprta delovna mesta.

Ključne funkcije

• Široka distribucija. Odprite odprtje na več kot 25 najboljših delovnih mest, na primer zares in preprosto najetih, z enim klikom.
• Strani z delovnimi mesti blagovnih znamk. Naložite logotip svojega delovnega mesta in prilagodite barve strani oglasov, da se ujemajo s podjetjem za najem.
• Iskalna zbirka podatkov o nadaljevanju. Poiščite več kot 500.000 svežih življenjepisov in filtrirajte iskanje po ključnih besedah, lokaciji ali kategoriji dela.
• Intervjuji za presejalne preglede kandidatov. Postavljajte vprašanja potencialnim kandidatom za pomoč pri odpravi nekvalificiranih. Ustvarite lahko vprašanja po meri in izberete več možnosti, da / ne ali sistem za sprejemanje brezplačnih obrazcev.
• Vgrajeni pregledovalnik nadaljevanja. Gledalec vam omogoča enostavno premikanje nazaj in nazaj med kandidatovim življenjepisom, spremnim pismom in odgovori iz presejalnega intervjuja.
• Crowdsourcing. Združite se z drugim najemnim osebjem v vašem podjetju in delite povratne informacije; ocenite kandidata za drugo osebje za ogled in skupno rabo zapiskov prek vmesnika ZipRecruiter.
• Nova opozorila o kandidatu. Vsakokrat, ko se kandidat prijavi na katero od objavljenih delovnih mest, boste prejeli e-pošto.
• Integracija socialnih omrežij. Odpiranje delovnih mest lahko objavite na svojih računih LinkedIn, Facebook in Twitter.

Cenitev

Obstajajo štirje načrti za ZipRecruiter, vsak temelji na številu dovoljenih aktivnih mest. Če izberete načrt zaganjalnika, lahko hkrati objavite tri opravila. Opravila lahko zamenjate v teh mestih in iz njih, tako da zaprete opravila in po potrebi objavite nova.

• Začetnik: 3 aktivna mesta (59 USD na mesec)
• Ekipa: 10 aktivnih mest (99 USD na mesec)
• Podjetje: 20 aktivnih mest (149 USD na mesec)
• Veliki najem: 50 aktivnih mest (199 USD na mesec)

Če se odločite za plačilo letno in predplačilo, boste prejeli dva prosta meseca s katerim koli načrtom.

Prednosti

1. Neomejeno prosilcev. Število kandidatov, ki se lahko prijavijo na napotena delovna mesta, ni omejeno.
2. Priročen. Kadar koli lahko nadgradite ali nadgradite na drug načrt.
3. Stroški objavljanja so zajeti. Številne delovne plošče zahtevajo plačilo za objavo, toda z ZipRecruiter je to vključeno v vašo mesečno naročnino.
4. Dodatni uporabniški računi. Po potrebi lahko dodate toliko dodatnih uporabnikov.
5. Brezplačno iskalcem zaposlitve. Ta del spletnega mesta je popolnoma brezplačen. Če iščete zaposlitev, ima spletno mesto zavihek Search Jobs, na katerem lahko iščete različna opravila glede na vaše izkušnje. Poleg tega tukaj lahko objavite svoj življenjepis.

Slabosti

1. Job Boards nimajo večjih igralcev. Nekatera večja spletna mesta, kot je CareerBuilder, niso med delovnimi deskami, na katerih se bo pojavil vaš seznam. Vendar pa ti lahko omogočite objavo na Monster.com v višini 145 USD za 14 dni ali 195 USD za 30 dni, kar je dejansko znižana stopnja v primerjavi z običajnimi pristojbinami, ki bi jih plačevali, če bi šli direktno. Objavljanje na spletnem mestu Monster.com ni del naročniškega razmerja ZipRecruiter, zato nastane dodatna pristojbina.
2. Omejena telefonska podpora. Telefonska podpora in klepet v živo sta na voljo od ponedeljka do petka od 7. do 17. ure po pacifiškem času.
3. Kratka brezplačna preizkušnja. Štiridnevna brezplačna pot morda ni primerna za odločitev, ali storitev ustreza vašim potrebam po zaposlovanju.
4. Omejeno jamstvo. ZipRecruiter oglašuje 100-odstotno garancijo. Če ste iz kakršnega koli razloga nezadovoljni, lahko pošljete e-pošto in plačilo v prejšnjem mesecu vam bomo vrnili. Ker pa lahko najde ustreznega kandidata, traja dlje kot en mesec, zdi se, da je garancija nekaj manj kot 100%.

Končna beseda

Industrija zaposlovanja je preplavljena, odkar se je gospodarstvo zrušilo, saj se preveč kvalificirani kandidati prijavijo za vse, kar vidijo, samo za zaslužek. Da se boste razvrstili skozi norost, poskušajte zipRecruiter. Stane v primerjavi s konkurenco, zlasti s funkcijo presejanja kandidatov. To je nekaj, česar običajno ne boste našli pri drugih storitvah.

Ne pozabite na ZipRecruiter, če ste na drugi strani mize. Ima veliko bazo podatkov, ki jo lahko uporabite tudi pri iskanju zaposlitve.

Ste že imeli kakšno osebno izkušnjo z ZipRecruiter?